Betriebliche Altersversorgung (bAV)
Vom Arbeitgeber organisierte Altersvorsorge für Mitarbeiter als Ergänzung zur gesetzlichen Rente.
Die betriebliche Altersversorgung (bAV) ist eine vom Arbeitgeber organisierte Vorsorge, mit der Mitarbeiter zusätzlich zur gesetzlichen Rente für das Alter vorsorgen. Die Beiträge stammen häufig aus einer Entgeltumwandlung, oft ergänzt durch einen Zuschuss des Arbeitgebers.
Warum das wichtig ist
Für Beschäftigte bietet die bAV steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Vorteile beim Aufbau der Vorsorge. Für Arbeitgeber ist sie ein Baustein, um Mitarbeiter zu gewinnen und zu binden, zugleich bestehen aber gesetzliche Pflichten, etwa der verpflichtende Zuschuss bei Entgeltumwandlung. Die Wahl des richtigen Durchführungswegs hat langfristige Folgen für beide Seiten.
Für Ihre Absicherung
Als unabhängiger Versicherungsmakler beraten wir Unternehmen und KMU bei der Einrichtung und Verwaltung der betrieblichen Altersversorgung und vergleichen die Durchführungswege und Anbieter am Markt. Wir stimmen das Konzept auf Ihre Belegschaft und Ihre betrieblichen Ziele ab und begleiten Sie bei der laufenden Umsetzung.
Fragen zu diesem Thema?
Als unabhängiger Versicherungsmakler ordnen wir Begriffe wie diesen für Ihre persönliche oder betriebliche Situation ein, verständlich und ohne Verpflichtung.